■ 林純綾
一個交片不順的案子,過程中經歷多次重剪、修片,把廣告代理商和導演在內的製作團隊成員折騰得兵疲馬困,但廣告主始終不滿意,最後索性提出重拍要求。苛刻的條件是,廣告主不再增加分文預算,重拍的所有費用全由我方吸收。
這是絕對的不平等條約。想當然,若真重拍,公司必將蒙受巨大損失。於是業務主管和廣告主多次斡旋、談判,彼此來回試探底線。一天,業務主管的電話響了,是廣告主的負責窗口來電。
「老闆說不用重拍了。」電話那端的窗口說。
「真的嗎!」業務主管喜出望外,開心大喊:「我這是在作夢嗎?」
然後,她就醒了。
是的,她在作夢。
情勢大逆轉
廣告拍攝完成後,正常程序會有和客戶過粗剪(A-copy)與完成帶(B-copy)兩大關卡。A-copy是未經過後期、正式配音與調色的毛片,主要檢視的是剪接邏輯,通常會提供二到三款不同剪接版本供客戶選擇。客戶於A-copy選定一支影片,並提出修改意見後,接著這支片子就會進入後期,按客戶所提修改要求精修,完成後的B-copy,客戶會再度檢視、微調,待確認完成,即告交片。
這個讓業務主管連作夢都放不下的案子,其實片子拍得挺好,以致客戶在過A-copy時,曾遇到一個小小的麻煩,他們在導演提出的三個不同剪接版本裡,不知道該選哪支好,因為他們覺得每支各有各的好。後來客戶成員內部討論,最終擇定了其中一支進B-copy。
記得那個過A-copy的下午,大家都看片看得開開心心。想必客戶是真心滿意的,因為當天晚上,客戶還宴請了廣告團隊,我因吃素辭謝了這場飯局,是翌日主管告訴我,席間廣告主笑語不斷,還道出了不少創業祕辛。
「我聽著都對他有點肅然起敬了呢!」主管說。同時坦承以前覺得這位廣告主「很會刁難」的看法並不正確。
原本預期後來的進程應該也是順順利利的,轉折的關鍵就在過B-copy那天,廣告主對影片中某位臨演的站位與服裝不滿意,提出修改的要求。
「還是要說明一下,先前已經提醒,要動影片結構的話,請在A-copy階段提出,到了B-copy,原則上已經不能再動結構了。」主管針對廣告主意見,應允會想辦法進行調整後,又補上了這句。
有一種東西叫「氣氛」。聽我主管說的話,再看廣告主的表情,想必當下與會的所有人,都深刻感受到那股又冷又肅殺的氣氛。有一種不好的預感從心頭掠過……
果然,本該進入收尾階段的案子,在B-copy會議後,一切都不一樣了。從隔天起,客戶端的負責窗口便不斷來電,告知我方業務窗口,他老闆提出的種種疑問與修改要求。
「我老闆說每個場景都要清楚呈現,不能鏡頭快速橫移帶過。」
「他說要把6月17號改的B版中段,和7月2號改的A版後段接在一起。」
「他說站中間的臨演,裙子要改成紅色。」
「他問臨演的舞蹈動作為什麼不統一?」
「他問導演腳本的第20cut為什麼沒有拍?」
連珠炮的問題與修改要求,在不合理的時間點持續拋出,作為下游廠商,公司選擇忍耐,盡量溝通、處理,畢竟,我們希望未來能有繼續合作的空間。但事情發展到一個程度,其實再遲鈍的人都會發現,這些要求與其說是廣告主為了讓影片更好地呈現,不如說,是一種怒氣的發洩。
是的。我的主管在會議上補上的那句話,惹怒了他,導致接下來的「交不了片之亂」。
電影《食神》裡,雞姊(莫文蔚飾)對著史蒂芬周(周星馳飾)唱道:「情和義,值千金!」我則將其改編,於公司內部會議中,向我的主管唱道:「你喔,你真的是『一句話,值千金』喔!」
好好善護口業
古人有云「身在公門好修行」,我稍作修改「身在職場好修行」,放在上述這番廣告職場現形記,也頗有幾分道理。
畢竟,若非身在職場,哪能有那麼多的業障起現行,帶來許多實際運作禪修方法的機會,同時也能讓我省察,哪些佛教義理,能真正成為我應對世事的準則。
(摘錄,更多內容請見《人生》446期)
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